Beneficios de ser parte de 23people¶
En esta página se indican los distintos beneficios que se tienen en 23people. Se indica el cómo hacerlos efectivo y las restricciones que aplican.
Buscamos tener más y mejores beneficios para que todos en 23people, estemos mejor física, mental y profesionalmente 😉.
Última actualización
La mas reciente actualización de los beneficios está a la fecha del: 04/04/2025
Puedes ver las condiciones y reglas de aplicabilidad en la sección de "Letra chica".
La letra chica¶
Reglas claras para que todos podamos entender y aplicar.
-
¿Quiénes pueden acceder a estos beneficios?
A menos de que se indique algo contrario (como en el caso de los seguros médicos y dentales), estos beneficios aplican para absolutamente todos en 23people con la única salvedad de que tengan al menos 3 meses de antigüedad en la empresa.
No solo aplica para profesionales TI, sino que para todos los cargos en 23people (es decir, también para cargos administrativos y de gestión).
-
¿Cuáles son las condiciones de aplicabilidad y topes? Las condiciones y topes de reembolso (en donde aplique), se detallan en cada uno de los beneficios.
-
¿Existe alguna restricción por antigüedad en 23people?
Consideramos que existe un periodo llamado ramp-up en donde el/la profesional, que recién ingresa a la empresa, está en un periodo adaptación y no aportando todo el potencial que creemos que puede hacer inicialmente. Dado esto, esperamos que luego de este periodo, la persona haya mostrado sus credenciales de calidad esperada y, por tanto, acceder a todos los beneficios que tenemos.
-
¿Qué pasa si tengo dudas?
Siempre puedes comunicarte con nuestra Dev Relations Belén Alarcon o con el equipo de People de 23people para resolver cualquier duda que tengas sobre los beneficios.